Cod Moeseg ar gyfer Gweithwyr Proffesiynol Prosiect

Mae deiliaid ardystiad y Sefydliad Rheoli Prosiect yn rhwym i'r Cod Moeseg canlynol ar gyfer Gweithwyr Proffesiynol Prosiect.

  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, byddwn yn cynnal ein busnes yn onest ac yn foesegol ble bynnag yr ydym yn gweithredu yn y byd. Byddwn yn gwella ansawdd ein gwasanaethau yn gyson ac yn creu enw da am onestrwydd, tegwch, parch, cyfrifoldeb, uniondeb, ymddiriedaeth a barn fusnes gadarn.
  • Nid oes unrhyw ymddygiad anghyfreithlon nac anfoesegol er ein budd gorau fel Gweithwyr Proffesiynol y Prosiect. Ni fyddwn yn peryglu ein hegwyddorion ar gyfer mantais tymor byr; yn hytrach, byddwn yn cadw at safonau uchel o uniondeb personol.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, rhaid i ni byth ganiatáu i'n buddiannau personol wrthdaro, neu ymddangos eu bod yn gwrthdaro, â buddiannau ein cleientiaid. Rhaid inni gymryd gofal mawr i fod yn onest ym mhob cyfathrebiad rhanddeiliaid. Byddwn hefyd yn osgoi defnyddio ein cysylltiadau cleientiaid i hyrwyddo ein busnes preifat neu fuddiannau personol ein hunain ar draul cleientiaid neu eu cysylltiedig.
  • Ni roddir unrhyw lwgrwobrwyon, ôl-giciau na chydnabyddiaeth neu gydnabyddiaeth debyg arall i unrhyw berson neu sefydliad er mwyn denu neu ddylanwadu ar fusnes. Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, byddwn yn osgoi rhoi neu dderbyn anrhegion, arian rhodd, ffioedd, taliadau bonws neu adloniant gormodol er mwyn denu neu ddylanwadu ar fusnes.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, byddwn yn aml yn cael gwybodaeth berchnogol, gyfrinachol neu sensitif i fusnes a rhaid i ni gymryd camau priodol i sicrhau bod gwybodaeth o'r fath yn cael ei diogelu'n llym. Gallai'r wybodaeth hon gynnwys cynlluniau busnes strategol, canlyniadau gweithredu, strategaethau marchnata, rhestrau cwsmeriaid, cofnodion personél, caffaeliadau a dargyfeiriadau sydd ar ddod, buddsoddiadau newydd, a chostau, prosesau a dulliau gweithgynhyrchu. Bydd gwybodaeth fusnes berchnogol, gyfrinachol a sensitif am ein cleientiaid, eu cysylltiedig, ac unigolion yn cael ei thrin gyda sensitifrwydd a disgresiwn a dim ond yn cael ei lledaenu ar sail angen-gwybod.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol y Prosiect, byddwn yn ymatal rhag casglu gwybodaeth am gystadleuwyr trwy ddulliau anghyfreithlon ac yn ymatal rhag gweithredu ar wybodaeth a gasglwyd yn y fath fodd. Byddwn yn ceisio osgoi gor-ddweud neu anghymhariaeth cymariaethau o wasanaethau a chymhwysedd cystadleuwyr ein cleientiaid neu ein cystadleuwyr ein hunain.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, rydym yn ufuddhau i bob deddf a pholisi cleientiaid ac yn gweithredu gyda pharch a chyfrifoldeb tuag at eraill yn ein holl drafodion. Rydym yn cytuno i ddatgelu ymddygiad anfoesegol, anonest, twyllodrus ac anghyfreithlon yn uniongyrchol i reolwyr ein cleientiaid. Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, rydym yn trafod yn ddidwyll ac nid ydym yn ymddwyn yn ymosodol tuag at eraill. Rydym yn parchu hawliau eiddo eraill.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, nid ydym yn ymddwyn yn dwyllodrus nac yn cydoddef, gan gynnwys hanner gwirioneddau, hepgoriadau materol, datganiadau ffug neu gamarweiniol, na darparu gwybodaeth allan o'r cyd-destun sy'n angenrheidiol i wneud y datganiad yn anghyflawn. Rhaid inni fod yn arbennig o ofalus i osgoi camliwio amcangyfrifon a rhagolygon ein prosiectau i randdeiliaid; yn hytrach, dylai'r holl amcangyfrifon fod yn seiliedig ar dechnegau rhagweld trylwyr a thryloyw.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, nid ydym yn defnyddio ffafriaeth na nepotiaeth wrth logi a thanio penderfyniadau nac wrth ddyfarnu contractau. Nid ydym ychwaith yn gwahaniaethu wrth logi nac wrth ddyfarnu contractau ar sail hil, rhyw, crefydd, oedran, cyfeiriadedd rhywiol, tarddiad cenedlaethol, anabledd, statws priodasol neu deuluol, nac unrhyw gategori gwarchodedig neu amhriodol arall.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, rydym yn datgelu unrhyw wrthdaro posibl i'n cleientiaid yn llawn. Os bydd gwrthdaro buddiannau posibl yn codi, ymataliwn rhag bod yn rhan o brosesau gwneud penderfyniadau nes y gall y rhanddeiliaid benderfynu gyda chaniatâd gwybodus a yw ein hymglymiad parhaus yn briodol yng ngoleuni'r gwrthdaro posibl.
  • Fel Gweithwyr Proffesiynol Prosiect, rydym yn ymdrechu i gyflawni'r ymrwymiadau a wnawn. Rydym yn cymryd perchnogaeth o'n camgymeriadau ein hunain ac yn gwneud cywiriadau prydlon; pan fydd eraill y mae gennym gyfrifoldeb drostynt yn gwneud camgymeriadau, rydym yn cyfleu'r gwallau hynny ar unwaith i'r rhanddeiliaid priodol ac yn cymryd camau adfer.